4月19日，宿遷技師學院與宿遷高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)校企合作推進會在高新區(qū)管委會隆重舉行。宿豫區(qū)委常委、宿遷高新區(qū)黨工委副書記、管委會副主任孟凱等管委會相關(guān)領(lǐng)導，宿遷技師學院黨委書記、院長張兵營，學院黨委委員、副院長馬文振及學院相關(guān)部門負責人，宿遷高新區(qū)企業(yè)家代表等參加本次會議。會議由區(qū)委常委、宿遷高新區(qū)黨工委副書記、管委會副主任孟凱主持。

　　會上，參加會議的企業(yè)家代表首先就企業(yè)當前對高技能人才及緊缺用工等方面情況進行了溝通交流。接著，宿遷技師學院各相關(guān)部門負責人就學院目前推進校企合作更好服務地方經(jīng)濟發(fā)展工作開展情況作了詳細解讀。宿遷高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)相關(guān)職能部門領(lǐng)導也圍繞推進產(chǎn)教融合工作闡述了具體的意見和建議。

　　宿遷技師學院黨委委員、副院長馬文振介紹了學院高質(zhì)量發(fā)展特別是校企深度融合開展情況，并從專業(yè)優(yōu)化調(diào)整、加強校企深度合作、擴大社會培訓以及推廣技能鑒定等方面，對推進下一步校企合作工作提出相關(guān)意見和建議。

　　宿豫區(qū)委常委、宿遷高新區(qū)黨工委副書記、管委會副主任孟凱在講話中指出當前存在著職業(yè)院校社會認可度低、畢業(yè)生本地就業(yè)率低以及學生所掌握的專業(yè)技能與企業(yè)需求不匹配等現(xiàn)實問題。他指出，要破解這些難題，首先要打破現(xiàn)有機制，在政策允許的情況下采取更加靈活的辦學機制，真正從根本上解決高技能人才匱乏問題。其次，要深入推進學校專業(yè)教師與企業(yè)高技能人才交流互通和校內(nèi)校外培訓基地共建互補等工作，全方位推進校企深度融合辦學。

　　最后，宿遷技師學院黨委書記、院長張兵營在講話中明確了召開本次校企合作推進會的目的，重點指出下一步的工作目標就是要努力做到三個滿意：一是圍繞專業(yè)與產(chǎn)業(yè)對接，讓政府滿意；二是圍繞教學與崗位對接，讓企業(yè)滿意；三是圍繞培養(yǎng)與就業(yè)對接，讓社會滿意。同時，張兵營強調(diào)，今后主要解決三個問題：一是解決企業(yè)高技能人才需求不足問題；二是要解決企業(yè)用工緊缺問題；三是要解決企業(yè)現(xiàn)有員工技術(shù)技能水平提升的問題。