宿遷市教育局關(guān)于加強(qiáng)全市職業(yè)院校學(xué)生管理工作的通知
為貫徹落實(shí)《江蘇省職業(yè)教育質(zhì)量提升行動計(jì)劃( 2020-2022年)》文件精神,堅(jiān)持立德樹人,突出養(yǎng)成教育,重視心理健康教育,切實(shí)提高育人質(zhì)量,結(jié)合我市實(shí)際,現(xiàn)就加強(qiáng)全市職業(yè)院校學(xué)生管理工作通知如下:
一、加強(qiáng)育人管理
(一)堅(jiān)持立德樹人,突出養(yǎng)成教育。各職業(yè)院校要構(gòu)建學(xué)校教師、企業(yè)師傅、學(xué)生家長等全員參與,從入學(xué)到畢業(yè)全過程實(shí)施,學(xué)校、企業(yè)、家庭、社區(qū)等全方位密切配合的育人工作體系。各職業(yè)院校要高度重視和加強(qiáng)學(xué)生養(yǎng)成教育,幫助學(xué)生制訂一份個(gè)性化成長方案、養(yǎng)成一系列良好行為習(xí)慣、培養(yǎng)一個(gè)良好的愛好、參加一次校級以上競賽、參加一類志愿服務(wù)或創(chuàng)新創(chuàng)業(yè).活動、樹立一個(gè)養(yǎng)成教育品牌,培養(yǎng)學(xué)生良好品質(zhì)習(xí)慣。各職業(yè)院校要制定適合本校學(xué)生特點(diǎn)的行為規(guī)范及綜合素質(zhì)考核辦法,加強(qiáng)學(xué)生法制教育、紀(jì)律教育、禮儀教育、誠信教育等,全面培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣。
(二)豐富活動內(nèi)容,提升文明素養(yǎng)。各職業(yè)院校要把學(xué)生思想道德教育和綜合職業(yè)能力培養(yǎng)有機(jī)融入各項(xiàng)校園文化活動之中,使學(xué)生在活動中受到潛移默化的影響,思想感情得到熏陶,精神生活得到充實(shí),道德境界得到升華。充分利用建黨節(jié)、建軍 節(jié)、國慶節(jié)、重陽節(jié)、抗日戰(zhàn)爭紀(jì)念日、“12.9” 等重大節(jié)慶日、紀(jì)念日,開展愛國主義教育、中華民族優(yōu)良傳統(tǒng)教育、形勢政策教育活動。組織開展校園文明風(fēng)采大賽、技能競賽、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽,提高學(xué)生綜合素質(zhì)和動手能力。開展唱紅歌比賽、青年歌手比賽等,進(jìn)一步豐富學(xué)生課余文化生活。加強(qiáng)對學(xué)生社團(tuán)和課外興趣小組的指導(dǎo)和管理,在指導(dǎo)教師、活動經(jīng)費(fèi)、活動場地、活動內(nèi)容等方面給予學(xué)生社團(tuán)大力支持,發(fā)揮學(xué)生社團(tuán)自我管理、自我服務(wù)、自我教育的作用。
二、加強(qiáng)學(xué)生管理
(三)強(qiáng)化出勤管理,落實(shí)考核責(zé)任。各職業(yè)院校要嚴(yán)格校園出入管理,強(qiáng)化學(xué)生出勤管理,認(rèn)真落實(shí)每日三檢制度、學(xué)生請假審批制度、學(xué)生出勤反饋家長制度,每天早晨、中午、晚上均要進(jìn)行出勤檢查(住校生要增加晚就寢檢查)。對于無故不到校的學(xué)生,班主任應(yīng)在學(xué)生應(yīng)到時(shí)間半小時(shí)內(nèi)與家長取得聯(lián)系,情況特殊或聯(lián)系未果者應(yīng)第一時(shí)間上報(bào)學(xué)生管理部門,學(xué)生管理部門根據(jù)實(shí)際情況采取相應(yīng)措施快速應(yīng)對。對履行崗位責(zé)任不到位,產(chǎn)生嚴(yán)重后果者,要追究相關(guān)人員責(zé)任。
(四)加強(qiáng)安全管理,力排事故隱患。各職業(yè)院校要建立學(xué)生安全工作責(zé)任制,堅(jiān)持黨政同責(zé)、一崗雙責(zé),明確責(zé)任分工。要加強(qiáng)與公安、城管、司法、文化、衛(wèi)生、市監(jiān)等部門聯(lián)系,加大校園及周邊治安環(huán)境綜合治理力度,努力構(gòu)建安全、健康、和諧的教學(xué)育人環(huán)境。加強(qiáng)學(xué)生上學(xué)、放學(xué)、體育課、實(shí)訓(xùn)課、外出實(shí)習(xí)等關(guān)鍵時(shí)段的安全管理,嚴(yán)禁將危險(xiǎn)物品帶入校園,防止學(xué)生傷害事故的發(fā)生。加強(qiáng)住宿生管理,選聘責(zé)任心強(qiáng)、積極性高的人員管理學(xué)生宿舍,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度和宿舍管理人員崗位職責(zé),建立夜間巡查制度,嚴(yán)格執(zhí)行交接班、請銷假、出入人員登記等規(guī)定。定期開展學(xué)生宿舍安全檢查,消除各類安全隱患。
(五)關(guān)注重點(diǎn)人群,精準(zhǔn)幫扶施策。各職業(yè)院校要全面摸清學(xué)生家庭背景、學(xué)習(xí)背景、社會背景等,建立重點(diǎn)人群檔案,落實(shí)教干聯(lián)系班級、幫扶學(xué)生制度,有針對性的開展幫扶。要開展關(guān)心關(guān)愛教育,嚴(yán)禁教職員工對學(xué)生的歧視,要平等對待每一位學(xué)生,特別是對學(xué)困生、單親家庭生等要形成包保聯(lián)系制度。
(六)加強(qiáng)家校合作,凝聚教育合力。各職業(yè)院校要深入做好家校合作,通過電話、短信、微信、QQ等方式暢通家校信息交流平臺。新生入校采集信息,特別是學(xué)生法定監(jiān)護(hù)人信息務(wù)求準(zhǔn)確、翔實(shí),做到班主任、學(xué)生管理部門各持一份,對于變更的信息要及時(shí)更新。注意采集學(xué)生法定監(jiān)護(hù)人之外第三方、第四方等信息,做到聯(lián)系無盲區(qū)。落實(shí)家訪制度,全面了解學(xué)生身心狀況、生活環(huán)境和家庭教育等情況,每學(xué)期電話聯(lián)系學(xué)生家長不少于2次。學(xué)校和教師對了解的各種情況要認(rèn)真分析,制定措施,分類應(yīng)對。學(xué)生出現(xiàn)特殊或緊急情況,學(xué)校要與家長即時(shí)保持聯(lián)系,及時(shí)家訪。學(xué)校應(yīng)建立家訪信息定期分析制度,指導(dǎo)家庭教育與學(xué)校教育協(xié)調(diào)發(fā)展。
(七)優(yōu)化應(yīng)急管理, 提升處突能力。各職業(yè)院校要按照“合法、科學(xué)、規(guī)范、可操作性強(qiáng)”的原則,完善各類應(yīng)急預(yù)案,落實(shí)應(yīng)急預(yù)案定期學(xué)習(xí)、定期演練和定期修訂制度,每學(xué)年應(yīng)急演練不少于2次,堅(jiān)持開學(xué)第一月必須進(jìn)行一次,做到全體師生熟知各類應(yīng)急預(yù)案,掌握科學(xué)應(yīng)對方法,提高學(xué)生自救自護(hù)能力。做到出現(xiàn)突發(fā)事件時(shí),適時(shí)啟動預(yù)案,并按照預(yù)案迅速、高效、有序地開展應(yīng)對工作。
三、加強(qiáng)實(shí)習(xí)管理
(八)嚴(yán)格實(shí)習(xí)管理,強(qiáng)化同步跟進(jìn)。各職業(yè)院校要切實(shí)落實(shí)教育部等五部門印發(fā)的《職業(yè)學(xué)校學(xué)生實(shí)習(xí)管理規(guī)定》,對實(shí)習(xí)工作和學(xué)生實(shí)習(xí)過程進(jìn)行監(jiān)管,加強(qiáng)實(shí)習(xí)指導(dǎo),提高學(xué)生適崗能力。職業(yè)院校和實(shí)習(xí)單位應(yīng)當(dāng)分別選派經(jīng)驗(yàn)豐富、業(yè)務(wù)素質(zhì)好、責(zé)任心強(qiáng)、安全防范意識高的實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師和專門人員全程指導(dǎo)、共同管理學(xué)生實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)崗位應(yīng)符合專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)要求,與學(xué)生所學(xué)專業(yè)對口或相近。
(九)依法保障實(shí)習(xí),嚴(yán)禁違規(guī)操作。各職業(yè)院校應(yīng)當(dāng)選擇合法經(jīng)營、管理規(guī)范、實(shí)習(xí)設(shè)備完備、符合安全生產(chǎn)法律法規(guī)要求的實(shí)習(xí)單位安排學(xué)生實(shí)習(xí)。未滿18周歲的學(xué)生參加跟崗實(shí)習(xí)、頂崗實(shí)習(xí),應(yīng)取得學(xué)生監(jiān)護(hù)人簽字的知情同意書。嚴(yán)格落實(shí)實(shí)習(xí)安排“六不得”、時(shí)間工種“三不得”等規(guī)定,依法保障實(shí)習(xí)學(xué)生基本權(quán)利。職業(yè)院校和實(shí)習(xí)單位不得向?qū)W生收取實(shí)習(xí)押金、頂崗實(shí)習(xí)報(bào)酬提成、管理費(fèi)或者其他形式的實(shí)習(xí)費(fèi)用,不得扣押學(xué)生的居民身份證,不得要求學(xué)生提供擔(dān)保或者以其他名義收取學(xué)生財(cái)物。職業(yè)院校和實(shí)習(xí)單位應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,為實(shí)習(xí)學(xué)生投保實(shí)習(xí)責(zé)任保險(xiǎn),責(zé)任保險(xiǎn)范圍應(yīng)覆蓋實(shí)習(xí)活動的全過程。
四、加強(qiáng)健康教育管理
(十)加強(qiáng)心理健康教育,構(gòu)建服務(wù)體系。各職業(yè)院校要把:心理健康教育課程納入學(xué)校整體教學(xué)計(jì)劃、德育工作計(jì)劃,規(guī)范課程設(shè)置,大力倡導(dǎo)面向全體學(xué)生開設(shè)心理健康教育選修和輔修課程,實(shí)現(xiàn)學(xué)生心理健康教育全覆蓋。加強(qiáng)宣傳普及,根據(jù)中職學(xué)生的心理特點(diǎn),有針對性地講授心理健康知識,開展輔導(dǎo)或咨詢活動,幫助學(xué)生樹立心理健康意識,優(yōu)化心理品質(zhì),增強(qiáng)心理調(diào)適能力和社會生活的適應(yīng)能力,預(yù)防和緩解心理問題。幫助他們處理好環(huán)境適應(yīng)、自我管理、學(xué)習(xí)成才、人際交往、交友戀愛、求職擇業(yè)、人格發(fā)展和情緒調(diào)節(jié)等方面的困惑,提高健康水平。同時(shí),優(yōu)化心理咨詢服務(wù)平臺,設(shè)立心理發(fā)展輔導(dǎo)室、心理測評室、積極心理體驗(yàn)中心、團(tuán)體活動室、綜合素質(zhì)訓(xùn)練室等,積極構(gòu)建教育與指導(dǎo)、咨詢與自助、自助與他助緊密結(jié)合的心理健康教育與咨詢服務(wù)體系。
(十一)加強(qiáng)危機(jī)干預(yù),關(guān)注心理援助。各職業(yè)院校要加強(qiáng)預(yù)防干預(yù),完善心理測評方式,禁止使用可能損害學(xué)生心理健康的方法和儀器??茖W(xué)分析經(jīng)濟(jì)社會快速發(fā)展、互聯(lián)網(wǎng)新媒體應(yīng)用快速推進(jìn)、個(gè)人成長歷程、家庭環(huán)境等因素對學(xué)生心理健康的深刻影響,準(zhǔn)確把握學(xué)生心理健康狀況及變化規(guī)律,不斷提高心理健康素質(zhì)測評覆蓋面和科學(xué)性。健全心理危機(jī)預(yù)防和快速反應(yīng)機(jī)制,建立學(xué)校、系部、班級、宿舍“四級”預(yù)警防控體系,完善心理危機(jī)干預(yù)工作預(yù)案,做好對心理危機(jī)學(xué)生的跟蹤服務(wù),注重做好特殊時(shí)期、不同季節(jié)的心理危機(jī)預(yù)防與干預(yù)工作,定期開展案例督導(dǎo)和個(gè)案研討,不斷提高心理危機(jī)預(yù)防干預(yù)專業(yè)水平。將心理危機(jī)干預(yù)和心理援助納入學(xué)校各類突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案和技術(shù)方案,加強(qiáng)心理危機(jī)干預(yù)和援助隊(duì)伍的專業(yè)化、系統(tǒng)化建設(shè),定期開展培訓(xùn)和演練。
五、加強(qiáng)學(xué)籍管理
(十二)實(shí)行分級管理,強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。市、縣(區(qū))教育主管部門分別負(fù)責(zé)所轄職業(yè)院校的學(xué)籍管理工作,各職業(yè)院校負(fù)責(zé)本校學(xué)生學(xué)籍管理工作,校長(法人)是本校學(xué)籍管理工作第一責(zé)任人,要明確學(xué)籍管理分管領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)處(科)室及具體工作人員,明確工作內(nèi)容及工作要求,切實(shí)加強(qiáng)學(xué)籍管理工作。
(十三)實(shí)行清點(diǎn)制度,嚴(yán)禁違規(guī)辦理。各級教育主管部門要加強(qiáng)對學(xué)生學(xué)籍的核實(shí)工作,辦理學(xué)籍時(shí)要逐校逐人進(jìn)行核實(shí),不在?;虿辉谝?guī)定校區(qū)就讀的不予辦理學(xué)籍。按隸屬關(guān)系,實(shí)施學(xué)校半月報(bào)制度。對清查中發(fā)現(xiàn)人籍不符現(xiàn)象,責(zé)令相關(guān)學(xué)校立改立整。
(十四)實(shí)行異動抽查制度,確?!叭思恢隆?。實(shí)行學(xué)籍管理“異動月報(bào)”制度,在每年正常教學(xué)時(shí)間內(nèi),各地(各校)每月月底前上報(bào)當(dāng)月學(xué)生異動情況并在中職綜合管理平臺同步提交相關(guān)異動申請。實(shí)行學(xué)籍管理“雙月抽查”制度,各級主管部門對所轄職業(yè)院校學(xué)籍情況進(jìn)行抽查,每學(xué)期抽查不少于2次,確?!叭思恢隆薄?/SPAN>
宿遷市教育局
2020年11月25日