宿遷市工會(huì)系統(tǒng)公開招聘工會(huì)社會(huì)化工作者簡章
為全面貫徹落實(shí)工會(huì)改革實(shí)施方案,充實(shí)工會(huì)干部隊(duì)伍,進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、開發(fā)區(qū)(園區(qū))工會(huì)及縣級(jí)以下區(qū)域性行業(yè)性工會(huì)力量,提高服務(wù)職工工作水平,經(jīng)研究,宿遷市工會(huì)系統(tǒng)決定面向社會(huì)公開招聘一批工會(huì)社會(huì)化工作者(以下簡稱工會(huì)社工)?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘單位、崗位及人數(shù)
招聘單位、招聘職位、招聘崗位、計(jì)劃招聘人數(shù)等見《招聘崗位簡介表》(附件)。
二、報(bào)考條件
1. 遵守中華人民共和國憲法和法律,思想政治素質(zhì)好,熱愛工會(huì)工作;沒有違法、犯罪記錄,沒有嚴(yán)重失信行為
2. 35周歲以下(1985年1月1日以后出生),具有大專及以上學(xué)歷。從事過基層黨務(wù)、工會(huì)、社區(qū)工作的,年齡可放寬至40周歲。
3. 掌握一定的專業(yè)和與崗位要求相適應(yīng)的知識(shí),熟悉電腦操作,有一定的文字寫作和口頭表達(dá)能力。
4. 愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,工作態(tài)度積極,具備一定的組織協(xié)調(diào)能力及良好的協(xié)作精神和服務(wù)意識(shí)。
5. 身體健康(按照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn))。
6. 有直系親屬為本級(jí)或其上級(jí)工會(huì)負(fù)責(zé)人的,不得報(bào)考。
三、招聘程序和方法
本次招聘工作由市、縣總工會(huì)共同組織,按照公布招聘事項(xiàng)、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和資格初審、筆試、報(bào)名資格復(fù)審和面試、體檢、考察、公示和聘用等步驟實(shí)施。
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按照“事先告知、公開透明”的原則,在報(bào)名前通過宿遷市總工會(huì)網(wǎng)、各縣(區(qū))總工會(huì)官網(wǎng)、宿遷市考試鑒定網(wǎng)等媒體向社會(huì)公開發(fā)布招聘信息。
?。ǘ┚W(wǎng)絡(luò)報(bào)名和資格初審
1.報(bào)名、資格初審方式
報(bào)名、照片上傳、資格初審、繳費(fèi)確認(rèn)等均通過宿遷市考試鑒定網(wǎng)進(jìn)行。
報(bào)名、照片上傳時(shí)間:2020年11月13日9:00-11月17日16:00;
資格初審時(shí)間:2020年11月13日9:00-11月17日20:00;
繳費(fèi)時(shí)間:2020年11月13日9:00-11月18日16:00。
報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過招聘單位資格初審,通過初審后進(jìn)行繳費(fèi),筆試費(fèi)用為100元/人。完成繳費(fèi)確認(rèn)后的考生,方視為通過該崗位網(wǎng)上報(bào)名。
報(bào)名網(wǎng)址:宿遷市考試鑒定網(wǎng)http://sqhrss.suqian.gov.cn/rlzyj/ksjdzx/index_1.shtml網(wǎng)上報(bào)名欄。
2.報(bào)名與資格初審注意事項(xiàng)
?。?)每位應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位。
(2)受理報(bào)名、資格初審由市總工會(huì)統(tǒng)一組織實(shí)施,考生在報(bào)名和資格初審中遇到問題可與市總工會(huì)組織部聯(lián)系(0527-84399052)。網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)問題可咨詢市考試鑒定中心(0527—84353885)。
(3)報(bào)名所需信息(包括報(bào)名流程、技術(shù)要求、電子照片處理要求、網(wǎng)上銀行繳費(fèi)辦法等)均在宿遷市考試鑒定網(wǎng)上公布,供考生查詢。
?。?)報(bào)考人員應(yīng)按崗位要求和網(wǎng)上提示如實(shí)填寫有關(guān)信息,同時(shí)上傳報(bào)考人員的電子照片(近期正面免冠二寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下)。
?。?)報(bào)考人員只能用有效期內(nèi)的二代身份證選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的有效居民身份證必須一致,否則取消考試資格。
?。?)各招聘崗位的筆試開考比例為1:3。報(bào)名結(jié)束后,對(duì)報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的崗位,由市總工會(huì)相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃,已報(bào)考被取消崗位的人員可重新補(bǔ)報(bào)其他崗位。補(bǔ)報(bào)名時(shí)間:2020年11月19日12:00-16:00。
?。?)未進(jìn)行繳費(fèi)的考生,視為報(bào)名未通過。
(8)考生網(wǎng)絡(luò)報(bào)名后,應(yīng)保持《報(bào)名表》上所填聯(lián)系號(hào)碼正常使用和暢通,因考生個(gè)人原因(如改號(hào)、停機(jī)等)導(dǎo)致影響招聘工作的,責(zé)任和后果由考生個(gè)人承擔(dān)。
3.網(wǎng)上打印筆試《準(zhǔn)考證》
通過繳費(fèi)確認(rèn)后的報(bào)考人員須按規(guī)定時(shí)間到報(bào)名確認(rèn)的網(wǎng)站下載并打印《準(zhǔn)考證》,打印網(wǎng)址:宿遷市考試鑒定網(wǎng)。
打印準(zhǔn)考證時(shí)間:2020年11月26日-11月27日。
打印技術(shù)問題可咨詢宿遷市考試鑒定中心(0527—84353885)。
?。ㄈ┕P試
筆試時(shí)間:2020年11月28日9:00-11:00。
考試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識(shí)、行政職業(yè)能力測試、工會(huì)法及勞動(dòng)法律法規(guī)等。
筆試成績公布方式:由考生通過原報(bào)名網(wǎng)站查詢。網(wǎng)址:宿遷市考試鑒定網(wǎng)。
本次公開招聘中各環(huán)節(jié)的考試(含筆試、面試等所有考試),考生成績不低于該項(xiàng)考試卷面總分50%的為合格,否則,取消其進(jìn)入下一階段程序的資格。各環(huán)節(jié)的考試成績均以百分制的形式計(jì)算、合成、公布。
?。ㄋ模﹫?bào)名資格復(fù)審和面試
筆試結(jié)束后,根據(jù)考生筆試成績,從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)3倍的比例確定參加面試人選。參加面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不足3:1的,按實(shí)際進(jìn)入人數(shù)組織面試。
面試前,報(bào)考沭陽縣、泗陽縣、泗洪縣、宿豫區(qū)、宿城區(qū)工會(huì)社工和工會(huì)專職集體協(xié)商指導(dǎo)員的,分別由沭陽縣總工會(huì)、泗陽縣總工會(huì)、泗洪縣總工會(huì)、宿豫區(qū)總工會(huì)和宿城區(qū)總工會(huì)組織對(duì)面試人選的資格復(fù)審;報(bào)考市總工會(huì)專職集體協(xié)商指導(dǎo)員、勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員及報(bào)考市湖濱新區(qū)、蘇宿工業(yè)園區(qū)、市洋河新區(qū)工會(huì)社工的,由市總工會(huì)組織對(duì)面試人員的資格復(fù)審。資格復(fù)審具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,請(qǐng)考生注意關(guān)注宿遷市考試鑒定網(wǎng)、宿遷市總工會(huì)網(wǎng)和各縣(區(qū))總工會(huì)官網(wǎng)公告,屆時(shí)考生須提供符合報(bào)考條件要求的所有有效證件和材料:身份證、學(xué)歷證書、相應(yīng)資格證書、工作經(jīng)歷證明等。
經(jīng)審查,對(duì)不符合報(bào)考條件的,取消其面試資格,并在報(bào)考同一崗位的考生中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。資格復(fù)審?fù)ㄟ^的考生需繳納面試費(fèi)用100元/人。進(jìn)入面試的考生名單在宿遷市考試鑒定網(wǎng)、宿遷市總工會(huì)網(wǎng)、各縣(區(qū))總工會(huì)官方網(wǎng)站上公布。
面試時(shí)間、地點(diǎn)及面試形式在宿遷市總工會(huì)網(wǎng)、各縣(區(qū))總工會(huì)官方網(wǎng)站、宿遷市考試鑒定網(wǎng)上另行通知。
面試時(shí),對(duì)于形不成競爭的崗位,面試成績須達(dá)到60分(即面試總分的60%)為合格。面試成績當(dāng)場告知考生。
面試結(jié)束后,按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例采用百分制計(jì)算考生總成績。
(五)考察
總成績前2名的列入考察對(duì)象,分別由沭陽縣總工會(huì)、泗陽縣總工會(huì)、泗洪縣總工會(huì)、宿豫區(qū)總工會(huì)、宿城區(qū)總工會(huì)和市總工會(huì)組織考察??疾靺⒄铡督K省國家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》(2020版)執(zhí)行,考察對(duì)象個(gè)人信用情況、違法犯罪記錄情況納入考察范圍。
?。w檢和公示
考察沒有特殊情況的,取第一名參加體檢,體檢人選名單在市總工會(huì)和各縣(區(qū))總工會(huì)官方網(wǎng)站上公布。體檢工作由市總工會(huì)統(tǒng)一組織實(shí)施,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。
體檢結(jié)束后,根據(jù)考察、體檢結(jié)果確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在宿遷市總工會(huì)和各縣(區(qū))總工會(huì)官方網(wǎng)站上公示5天。
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擬聘用人員實(shí)行勞動(dòng)合同制,首輪合同期為3年,試用期為2個(gè)月,對(duì)試用期內(nèi)不能適應(yīng)工作需要的按合同約定解除聘用合同。三年合同期滿后,對(duì)考核合格的人員續(xù)簽合同。
在考察、體檢、公示、聘用等階段,因各種原因出現(xiàn)缺額的,在本崗位面試考生中按考生總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
四、工資待遇
全市工會(huì)社工、工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員、工會(huì)專職集體協(xié)商指導(dǎo)員統(tǒng)一薪酬待遇。工資構(gòu)成如下:
1. 基礎(chǔ)工資。標(biāo)準(zhǔn)為3300元/月(含個(gè)人應(yīng)交五險(xiǎn)一金)。
2. 薪級(jí)工資。包含工齡津貼、學(xué)歷津貼和職務(wù)(職稱)津貼。工齡津貼按照每年50元/月標(biāo)準(zhǔn)遞增,工齡從工會(huì)聘用之日算起;學(xué)歷(全日制教育)津貼分為三個(gè)檔次:大專學(xué)歷100元/月,本科學(xué)歷200元/月,研究生學(xué)歷500元/月;職務(wù)(職稱)津貼,工作表現(xiàn)優(yōu)異,擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、園區(qū)、行業(yè)工會(huì)副主席或取得與工會(huì)工作有關(guān)的中級(jí)職稱(中級(jí)技術(shù)資格)的發(fā)放職務(wù)(職稱)津貼200元/月(職務(wù)津貼和職稱津貼不可兼得)。
3. 績效工資。標(biāo)準(zhǔn)為500元/月,根據(jù)年終考核情況一次性發(fā)放。年終考核分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職和不稱職四個(gè)檔次,優(yōu)秀等次不超過當(dāng)年參加考核人數(shù)的15%,績效工資按標(biāo)準(zhǔn)的150%執(zhí)行;稱職等次績效工資按標(biāo)準(zhǔn)的120%執(zhí)行;基本稱職等次績效工資按標(biāo)準(zhǔn)的100%執(zhí)行;不稱職者不發(fā)放績效工資??己诉B續(xù)兩年不稱職的,予以解聘。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
本次公開招聘工作嚴(yán)格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定的程序、條件和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督,對(duì)違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員,一經(jīng)查實(shí),即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
本簡章由宿遷市總工會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
監(jiān)督電話:0527-84368351(市紀(jì)委派駐第一紀(jì)檢組)
附件:招聘崗位簡介表
宿遷市總工會(huì)
2020年11月6日