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宿遷市公安局招聘10名駕駛員

2020年10月26日10:10   來源:微播宿遷

宿遷市公安局公開招錄駕駛員簡章

  為加強公安隊伍建設(shè),根據(jù)工作需要,宿遷市公安局決定面向社會公開招錄駕駛?cè)藛T10名(詳見附件:宿遷市公安局公開招錄駕駛員計劃表),特制定本簡章。

  一、報考條件

  1.具有中華人民共和國國籍,擁護憲法,遵守國家法律法規(guī),品行端正;

  2.聽黨指揮,服從命令,吃苦耐勞,具有較強的工作責任心和組織紀律性,能夠保守國家秘密和警務工作秘密。黨員優(yōu)先;

  3.具有履行崗位職責所需的工作能力;適應夜班值守,不定時加班或倒班等需要;

  4.身心健康,五官端正,無口吃、重聽、色盲,無紋身,無明顯生理缺陷,無傳染性疾病,體能、心理素質(zhì)較好;

  5.高中(含)或同等以上學歷;

  6.具備相關(guān)崗位報考條件(詳見招錄計劃);

  7.退伍軍人,公安烈士和因公犧牲公安民警的子女,在職公安民警子女,見義勇為積極分子和先進個人,優(yōu)秀治安志愿者在同等條件下優(yōu)先錄用。

  8.非宿遷市(縣、區(qū))在職警務輔助人員或公安機關(guān)駕駛?cè)藛T。

  二、招錄程序

 ?。ㄒ唬┈F(xiàn)場報名

  報名者登錄“宿遷公安”(http://gaj.suqian.gov.cn/)“通知公告”欄自行下載打印《宿遷市公安局公開招錄駕駛?cè)藛T報名表》(詳見附件),準確、完整填寫相關(guān)信息。

  2020年10月 23日至 30日,早上9:00—11:30、下午2:00—5:30,攜帶報名登記表及身份證、畢業(yè)證、黨員證(黨員證丟失的須鄉(xiāng)鎮(zhèn)以上黨組織開具證明)、退伍證等原件及復印件一份,近期二寸免冠彩照1張(背面署名),到宿遷市公安局老大樓215室(洪澤湖路865號)現(xiàn)場報名,經(jīng)工作人員同意后加入招錄微信。

  (二)資格審查

  主要審核報名者的資格條件。資格審查未通過的,不得進入之后環(huán)節(jié)。

 ?。ㄈ┘寄軠y評

  通過資格審查人員參加技能測評。主要考核:1、道路交通安全法律法規(guī)與相關(guān)知識考試科目;2、場地駕駛技能考試科目;3、道路駕駛技能考試科目;4、安全文明駕駛相關(guān)知識。

  (四)面試

  按技能測評成績從高到低順序,按照招錄計劃1:1.2比例確定參加面試人員,面試總分100分。

  (五)體檢

  按照技能測評成績占70%、面試成績占30%折算累加確定總成績。按照總成績從高到低順序,以崗位招錄計劃1:1比例,確定參加體檢人員。體檢參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》。體檢費用由報考人員承擔。

  (六)政審

  體檢合格人員參加政審。具有下列情形之一的為政審不合格:

 ?。?)受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

 ?。?)曾被行政拘留、收容教育和強制隔離戒毒的;

 ?。?)曾被國家機關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的;

 ?。?)有較為嚴重的個人不良信用記錄的;

 ?。?)其他不適合從事公安機關(guān)車輛駕駛工作的情形。

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  政審合格人員確定為擬錄用人員,公示3天。公示期滿后,沒有問題或者反映問題不影響錄用的,市公安局與被錄用人員簽訂3年期勞動合同(試用期2個月),用人部門與被錄用人員簽訂保密責任書。與其他單位存在勞動關(guān)系的,由報考人員自行解除,憑原用人單位出具的《解除或終止勞動關(guān)系證明》辦理錄用手續(xù),未能解除或隱瞞實情的,視為不符合錄用條件。在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件、不適應崗位工作需要的,解除勞動關(guān)系。

  特別提示:現(xiàn)場報名、體能測評、面試、體檢環(huán)節(jié),報名者均需佩戴口罩,出示“蘇康碼”,并簽訂健康承諾書,經(jīng)工作人員測量體溫,體溫正常者方可參加。

  三、管理及待遇

  被錄用人員試用期滿經(jīng)考核合格后正式上崗,由市公安局負責日常管理、使用。薪酬待遇按照《宿遷市公安局警務輔助人員工作薪酬分配辦法》執(zhí)行。

  四、其他事項

  有關(guān)環(huán)節(jié)實有人數(shù)不足比例的以實有人數(shù)計,遞補由市公安局根據(jù)需要進行。

  技能測評、面試、體檢等時間安排通過“宿遷公安”(http://gaj.suqian.gov.cn/)發(fā)布,并通過招錄微信通知考生,凡因個人原因?qū)е挛茨軈⒓佑嘘P(guān)環(huán)節(jié)的,一律由考生本人負責。

  五、紀律與監(jiān)督

  為確保招錄工作公正有序,保證錄用人員素質(zhì)能力,本次招錄堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則,嚴肅招考紀律,嚴格秉公辦事。招錄過程中,凡報考人員弄虛作假的,取消報考資格。

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作者:小編

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