為進一步鞏固校外培訓機構(gòu)專項治理工作成效，建立校外培訓機構(gòu)長效監(jiān)管機制，切實規(guī)范宿遷市校外培訓機構(gòu)管理工作，4月29日，宿遷市教育局召開全市校外培訓機構(gòu)規(guī)范管理工作會議，總結(jié)交流各地校外培訓機構(gòu)長效管理工作經(jīng)驗，研究部署下一階段校外培訓機構(gòu)長效管理工作。

　　會議傳達了省校外培訓機構(gòu)規(guī)范管理工作會議精神，各縣、區(qū)交流了校外培訓機構(gòu)整治和監(jiān)管工作的經(jīng)驗做法。宿遷市教育局副調(diào)研員馬祥云出席會議并講話，馬祥云充分肯定了一段時期以來各地的校外培訓機構(gòu)治理工作成效，要求各縣、區(qū)教育主管部門要持之以恒地把校外培訓機構(gòu)取得的成果維護好，把長效治理的機制建立好，把校外培訓機構(gòu)規(guī)范辦學行為長期監(jiān)督執(zhí)行好。要切實做到加強領(lǐng)導(dǎo)，保持原有治理機構(gòu)不散，持續(xù)高壓，保持監(jiān)督治理強度不能減，嚴肅執(zhí)紀，保持檢查處罰力度不能松，鞏固來之不易的戰(zhàn)果，為長效管理開好頭。要健全完善工作機制，創(chuàng)新監(jiān)管治理模式，為長效管理打好基礎(chǔ)。要做到“堵疏結(jié)合、內(nèi)外結(jié)合、巡查結(jié)合”，拓寬服務(wù)監(jiān)管渠道，為長效監(jiān)管提供支撐。